青铜峡市税务局自开展练兵比武活动以来，创新学习方法，开展“五微学习法”，解锁干部教育培训新形式，激发干部主动学习热情，提高学习效果。

微人员带学。组建业务学习小组，以少数业务骨干担任组长，理清学习思路，明确学习内容，讲解学习方法，带动大家学习，提高自觉性。

微党员领学。突出优秀党员模范带头作用，学在前作表率。形成优秀党员与青年干部结对子的互学互促模式，增强学习劲头。

微主题巧学。严格按照学习计划的时间节点，每次确定一个主题进行攻关，循序渐进，学深学透，逐个攻破，提高学习质量。

微时间促学。利用午饭、下班时间针对学习中的难题、关键项，见缝插针，及时跟紧，通过钉钉平台及时答疑解惑，开展小知识点培训。

微平台互学。以业务类型和科室为单位，创建学习交流微信群，搭建学习讨论平台，及时分享最新税收知识，分享最高效易懂的学习方法。

“五微学习法”的创立，优化了干部学习教育方式方法，提高了干部学习的积极性，提升了党员干部的综合素质和业务能力，加强了学习型机关的建设，为2019年练兵比武取得优异成绩奠定了好的理论基础。（薛莹莹）