近日，自治区文明委余立刚处长一行四人对中卫市税务局机关“全国文明单位”进行复查，对中卫市税务局工作作风、组织领导、理论宣传、思想教育等精神文明建设各方面工作予以高度肯定和好评。
机构改革以来，中卫市税务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，牢记“为国聚财、为民收税”宗旨，践行“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全力创先争优，巩固精神文明建设成果，为税收各项工作高质量发展注入了新动能。全系统共获得国家级集体荣誉5个、省部级集体荣誉9个，4人获得省部级个人荣誉称号；获得市委、市政府、宁夏区税务局荣誉13个；全系统有3个单位荣获“全国文明单位”。
一是压实创建责任有新机制。形成“党委统一领导、党政群齐抓共管、职能部门组织协调、有关部门各负其责、全系统积极参与”的精神文明建设领导体制和齐抓共管的格局，实现创建工作与税收中心工作同安排、同部署、同检查、同考核、同奖惩。建立纵合横通联动机制，开展督导、调研、座谈、巡察等12次，密切联系地方党委、政府及宣传部、文明办，主动对接落实文明创建任务，实现资源共享、活动共办、文明共创，联合开展各类活动30余次。坚持制度先行，梳理完善各类制度办法35个，做到组织有保障、管理有制度、工作有措施、活动有载体、经费有保障。
二是夯实思想根基有新举措。坚持用习近平总书记关于政治建设、思想建设、组织建设、精神文明建设的重要论述指导实践，始终把教育人、引导人、鼓舞人、塑造人、促进干部队伍全面发展作为矢志不渝的追求，持续强化理想信念、人本理念、法治理念，坚持带好队伍、干好税务，抓紧思想政治建设，加强精神文明引领，提升干部队伍素质，促进人合、事合、力合、心合。培育“全国税务系统先进工作者”“敬业奉献模范”“优秀共青团员”“宁夏好税官”“青年才俊”“全区税务系统岗位能手”“全市青年岗位能手”“最美母亲”“战疫模范先进个人”“学习强国达人”等30余人。
三是强化创建保障有新作为。加强组织建设，依托党建工作“网格化”管理新模式，推进了“四强”党支部、党建示范单位、星级党组织、“让党中央放心、让人民群众满意”模范机关创建，进一步增加先进支部、提升中间支部、整顿后进支部。加强税务文化建设，大力弘扬“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神，积极创建文明示范点、青年文明号、文明办税服务厅、巾帼建功示范岗等文明窗口，向社会展示税务干部良好的精神风貌和行为规范。加强诚信体系建设，建立守信激励、失信惩戒机制，累计为信用良好的439户企业发放免抵押信用贷款94.7亿元，将57户企业纳入“黑名单”实施联合惩戒。加强优美环境建设，新建了瑜伽室、保健室、图书阅览室、档案室、荣誉室、视频会议室、局务会议室、多媒体电教室、纪检谈话室等，改造维修属地办公税务分局(所）的工作生活环境，使干部职工的获得感、幸福感、归属感显著增强。
四是激发创建活力有新行动。开展传统节日、结对帮扶、志愿服务、文明风尚、道德讲堂、送温暖送关怀等活动，充分发挥传统节日在弘扬中华民族优秀文化和加强公民思想道德建设中的载体作用。直接投入各类帮扶资金64.91万元，实现13个村381户1212人脱贫摘帽。与中卫市沙坡头区蔡桥路社区共建共治，切实担起“抗疫情、保大局、促发展”的政治责任。加强干部职工教育、管理、监督和引导，积极倡导文明交通、文明旅游、文明用餐等，组织开展厉行节约公诺活动，普及文明礼仪规范。继承发扬“全区五十佳道德讲堂”的优良传统，组织“传承雷锋精神，树立社会主义核心价值观”“书香税务、读书有你”“奋勇担责，抗疫共你我”为主题的道德讲堂7次。成立文化体育兴趣小组9个，推动全系统干部职工文体活动常态化。走访慰问离退休老干部、困难党员、防疫一线人员家属和军烈属干部及直系亲属生病、病故、孕产等221人次。
五是优化营商环境有新品牌。发挥新媒体宣传优势，制作了10集“减税降费看中卫”、7期“中卫税务开讲吧”系列动漫宣传片、中卫市减税降费工作专题片等，提升税收宣传针对性和覆盖面，确保纳税人、缴费人应知尽知、应享尽享。全面推进“放管服”改革，大力推进网上办、掌上办、移动办、自助办等新模式，实现185个涉税事项的“全程网上办，一趟不用跑”。加强办税服务厅建设，实行首问责任制、限时办结、预约服务、延时服务、一次性告知、“大预审”服务等各项制度，优化办税服务流程，压缩办税服务时间，提高办税效率。全系统1个办税服务厅被授予“全国三八红旗集体”荣誉称号，基层税务分局（所）中有2个集体获得自治区级青年文明号，1个集体获得自治区级“巾帼文明岗”。全力服务“六保”“六稳”，服务市场主体，近三年累计完成各项收入167.6亿元，其中税收收入入库90.5亿元，累计减免税费46.76亿元，新增减税降费10.17亿元，市场主体同比增长4.7%。（张天鹏）