今年以来，灵武市税务局紧扣“社保费合规申报”主题，通过宣传辅导、督促提醒、欠费清理三项举措，引导缴费人从“被动催”向“主动缴”，从“不愿报”向“合规报”转变，推动社会保险费征管基础稳步有效夯实。

紧抓宣传辅导，拧紧合规申报“思想阀”。针对部分企业对社会保险费合规申报工作重要性认识性不足、对政策理解有偏差等问题，灵武市税务局坚持宣传先行，结合2026年社会保险费年度工资申报工作，通过面对面培训、点对点指导等方式，重点讲解缴费工资基数构成、申报时间、申报流程等问题，并明确未依法缴纳社会保险费将面临的法律后果。针对33户重点企业，逐户进行辅导，避免因操作错误或计算错误导致漏报漏缴，引导企业按规报、及时报、准确报。宁夏聚盛乾诚技术有限公司财务人员说道：“非常感谢税务人员在我们社保基数申报中给予的辅导，让我们避免了因为认识不足导致的漏报问题。”

强化督促提醒，把稳按期申报“方向盘”。为了从源头防范风险，灵武市税务局将“事后催报催缴”变为“事前提示提醒”，依托税收大数据，每月定期筛选出尚未申报社会保险费的企业，通过发送短信、微信群提醒等方式，精准提示提醒，明确征期节点，确保缴费人“心中有数”。对于临期未申报情况，加大督促力度，通过电话沟通，强化风险警示。同时，针对长期未申报的情况，逐户摸排情况，了解问题根源，制定解决措施。今年以来，共发送催报催缴短信1000余条，电话提醒300余次。

聚焦欠费清理，打好分类处置“组合拳”。对于欠费企业，建立分级分类催缴台账，靶向施策。对于欠费金额较大但具备持续经营意愿和能力的困难企业，不简单采取强制措施，而是通过“税务约谈+分期清偿”机制，约谈企业负责人，结合企业自身实际状况，制定合理清欠计划，既保障社会保险费入库，又为企业纾困解难留出空间，助力可持续发展。对于多次催缴仍不履行社会保险费缴纳义务的企业，启动从催报催缴、限期缴纳到强制执行的递进式执法流程，从而稳定提高社会保险费征管工作质效。

下一步，灵武市税务局将继续深化税费协同共治，以更严的标准、更好地服务，逐步落实好社会保险费合规申报工作。（刘璐）